群体成员的目标与群体的目标一致，则群体的凝聚力就高。（)
对
举一反三
- 下列情形中，能最大提高生产效率的是（）。 A: 群体目标与组织目标一致，但群体凝聚力较弱 B: 群体目标与组织目标一致，但群体凝聚力较强 C: 群体目标与组织目标不一致，但群体凝聚力较强 D: 群体目标与组织目标不一致，但群体凝聚力较弱
- 当群体与组织的目标不一致时,群体的态度就不会支持组织的目标,如果这时的群体凝聚力高,生产效率就高。
- 如果群体目标与组织目标不一致，则群体凝聚力越高，生产效率则越低。
- 群体凝聚力的基础是（）。 A: 群体成员的一致性 B: 目标设置与目标结构 C: 群体的领导威信和方式 D: 奖励方式
- （）指群体吸引其成员，把成员聚集于群体中并整合为一体的力量。 A: 群体计划 B: 群体凝聚力 C: 群体目标 D: 群体利益
内容
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当凝聚力高,一致性高时() A: 群体的态度与组织目标保持高度一致性,生产效率与凝聚力成正比。 B: 群体的态度不支持组织目标,生产效率的高低与凝聚力成反比。 C: 群体的态度支持组织目标,此时就算是凝聚力很低,生产效率依然能够提高。 D: 群体的态度与组织目标不一致,同时群体的凝聚力也低,凝聚力与生产效率没有什么关系。
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在______情况下，个体容易产生与群体保持一直的从众行为倾向。 A: 群体的竞争程度降低 B: 群体成员的共同性较少 C: 群体凝聚力较高 D: 群体目标较明确一致 E: 群体规模较小
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根据群体效率模型，影响群体效率的群体特征有（） A: 群体目标 B: 群体凝聚力 C: 群体规范 D: 群体成员构成和角色 E: 群体规模
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群体凝聚力越高，其成员就越能遵守群体的规范和目标，愿意去承担更多的推动群体发展的责任和义务，从而使群体巩固发展壮大
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以下哪项不属于影响群体凝聚力的因素？（ ） A: 领导目标与方式 B: 群体间的竞争 C: 群体成员的个性倾向 D: 群体的社会地位