关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 企业之间的竞争往往是人才的竞争,企业可以通过哪些方式留住人才() 企业之间的竞争往往是人才的竞争,企业可以通过哪些方式留住人才() 答案： 查看 举一反三 在市场经济的条件下,企业之间的竞争往往是人才的竞争,企业可以通过哪些方式留住人才( ) 企业与企业之间的竞争就是（） A: 人才竞争、资源竞争 B: 人才竞争、观念竞争 C: 战略竞争、资源竞争 D: 战略竞争、观念竞争 人才是企业的宝贵资源,为留住人才,企业可以通过以下方式( )_ 企业竞争也是人才竞争（ ） 智慧职教: 在科学技术迅速发展的今天，竞争日益表现为对人才的竞争。企业的成功依靠更好的吸引留住有用的人才。
