企业发生的职工薪酬应当计入当期损益或资产成本。（ ）
错
举一反三
内容
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15.企业在无形资产研究阶段发生的职工薪酬应当计入当期损益。（ ）
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关于非货币性职工薪酬，说法不正确的有: 企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照产品的账面价值，计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬|企业将拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的，应当根据受益对象，按照该住房的公允价值计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬|企业租赁住房等资产供职工无偿使用的，应当根据受益对象，将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益，并确认应付职工薪酬|难以认定受益对象的非货币性福利，直接计入当期损益和应付职工薪酬
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6.企业在无形资产研究阶段发生的职工薪酬，应当（ ）。 A: 计入当期损益 B: 计入在建工程成本 C: 计入无形资产成本 D: 计入固定资产成本
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下列各项中，应作为职工薪酬计入相关资产成本或当期损益的有( )
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企业在无形资产研究阶段发生的职工薪酬应当（ ）。? 计入到当期损益|计入到在建工程成本|计入到无形资产成本 |计入到长期待摊费用