（）由于被考评者心存顾虑，致使考评的结果缺乏客观公正性，所以其在总体评价中一般控制在10%以内
举一反三
- 【单选题】()由于被考评者心存顾虑,致使考评的结果缺乏客观公正性,所以其在总体评价中一般控制在10%以内 A. 同事考评 B. 上级考评 C. 自我考评 D. 下级考评
- 以下关于下级考评的说法正确的有（）。 A: 所占比重约为10% B: 对被考评者容易心存顾虑 C: 常受到人际关系的影响 D: 考评结果缺乏客观公正性 E: 能充分调动被考评者的积极性
- 以下关于下级考评的说法，正确的是( )。 A: 所占比重约为10% B: 对被考评者容易心存顾虑 C: 常受到人际关系的影响 D: 能充分调动被考评者的积极性 E: 考评结果缺乏客观公正性
- 以下关于下级考评的说法正确的是( <br/>)。 A: 所占比重约为10% B: 对被考评者容易心存顾虑 C: 促进上级管理者诊断和改进领导风格 D: 考评结果缺乏客观公正性 E: 能充分调动被考评者的积极性
- 考评者对一组考评对象的评价相差不多，或者考评结果都集中在考评尺度的中心附近，致使被考评者的成绩难以拉开距离是指（）。 A: 晕轮效应 B: 相似性错误 C: 近因效应 D: 居中趋势