关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-26 ( )简单易行，能节省人力物力和管理成本。 A: 成绩记录法 B: 绩效标准法 C: 直接指标法 D: 实施控制法 ( )简单易行，能节省人力物力和管理成本。A: 成绩记录法B: 绩效标准法C: 直接指标法D: 实施控制法 答案： 查看 举一反三 直接指标法简单易行，能节省人力、物力和管理成本。 结果导向型的绩效考评方法不包括（）。 A: 关键事件法 B: 绩效标准法 C: 直接指标法 D: 成绩记录法 结果导向型考评方法不包括（）。 A: 直接指标法 B: 绩效标准法 C: 成绩记录法 D: 关键事件法 结果导向型考评方法包括（）。 A: 目标管理法 B: 强迫选择法 C: 绩效标准法 D: 成绩记录法 E: 直接指标法 能有效克服员工优异表现与较差表现共生性的考评方法是（） A: 目标管理法 B: 绩效标准法 C: 直接指标法 D: 成绩记录法
