• 2022-06-27
    下列情形属于公务员辞退条件的有()
    A: 近三年的年度考核中,只要有两年被确定为不称职的
    B: 不胜任现职工作,又不接受其他适当安排的
    C: 不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经多次教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的
    D: 因所在机关调整、撤销、合并或缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的
  • A,A,B,C,D

    举一反三

    内容

    • 0

      下列不属于应予辞退公务员的条件:() A: 不胜任现职工作,又不接受其他安排的 B: 在年度考核中,当年被确定为不称职等次 C: 不履行公务员义务、不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合在机关工作,又不宜给予开除处分的 D: 无故旷工连续超过15天,或一年内累计超过30天的

    • 1

      公务员有下列情形之一的,予以辞退:()。 A: 在年度考核中,连续两年被确定为不称职的 B: 不胜任现职工作,又不接受其他安排的 C: 不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的 D: 矿工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天,或者一年累计超过30天的

    • 2

      公务员应当予以辞退的情形有() A: 矿工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的 B: 不胜任现职工作,又不接受其他安排的 C: 因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的 D: 在年度考核中,连续两年被确定为不称职的

    • 3

      下列属于应予辞退公务员的条件的有( ) A: 在年度考核中,当年被确定为不称职的 B: 不胜任现职工作,又不接受其他安排的 C: 旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。 D: 不履行公务员义务,不遵守法律和公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的

    • 4

      公务员有()之一的,予以辞退。 A: 在年度考核中,连续两年被确定为不称职的 B: 不胜任现职工作,又不接受其他安排的 C: 因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的 D: 旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归超过十五天,或者一年内累计超过三十天的