关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-27 品位分类是以（）为对象进行分类的方法。 品位分类是以（）为对象进行分类的方法。 答案： 查看 举一反三 品位分类是以人为对象的人事分类法。 品位分类是以人为对象的人事分类法。 A: 正确 B: 错误 品位分类是以公共部门工作人员的（）为中心的进行分类的。 A: 职位 B: 岗位 C: 官阶 D: 职责 以下对品位分类描述错误的是（） A: 分类和分等相互交织 B: 品位分类强调人员的综合管理能力 C: 品位分类是以“事”为中心的分类体系 D: 官位和等级职位可以分离 人事分类制度，主要是以事为中心的品位分类和以人为中心的职位分类。()
