商业伦理导向下的企业与员工关系的构建原则是()。
A: 尊重人、关心人、理解人
B: 尊重人、关心人、帮助人
C: 尊重人、关心人、公正地对待人
D: 尊重人、关心人、友好地对待人
A: 尊重人、关心人、理解人
B: 尊重人、关心人、帮助人
C: 尊重人、关心人、公正地对待人
D: 尊重人、关心人、友好地对待人
C
举一反三
内容
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对“以人为本”理解不正确的是() A: 尊重人 B: 关心人 C: 依靠人 D: 爱护人
- 1
所谓_____就是以人为本,即信任人、尊重人、关心人、理解人、激励人、培养人。
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社会主义道德提倡尊重人、理解人、关心人,反对拜金主义、享乐主义和极端个人主义。 A: 正确 B: 错误
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以人为本理念的核心是()。 A: A重视人 B: B理解人 C: C关心人 D: D尊重人 E: E使用人
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组织文化强调在管理中关心人、尊重人、关心人,这体现的是( ) A: 导向性 B: 整体性 C: 凝聚性 D: 人本性