关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-10-26 员工在重要任务、关键事件中，做出重要贡献，表现突出的，可以给予以通报表扬或立功激励。 员工在重要任务、关键事件中，做出重要贡献，表现突出的，可以给予以通报表扬或立功激励。 答案： 查看 举一反三 对在阶段性工作或临时任务中表现突出的个人和集体予以通报表扬或其他激励，并纳入公司员工荣誉体系。 通报表扬是指以正式文件的形式对在某一事件或某项工作中表现_1_的员工予以通报表彰的奖励方式。 员工有哪些表现，视其功绩与影响的大小，可以给予通报表扬？ 中国大学MOOC: “（ ）王××同志一贯表现突出，在关键时刻又经受住了严峻考验，特予以通报表扬。”这句话中空格处应该填上（ ）。 面对改革的复杂形势和繁重任务,既抓重要领域、重要任务、重要试点,又抓关键主体、关键环节、关键节点。
