企业常用面试法有哪些（）
A: 结构化面试
B: 情景面试
C: 压力面试法
D: 以上都不是
A: 结构化面试
B: 情景面试
C: 压力面试法
D: 以上都不是
举一反三
- 主考官要问的问题事先已经安排好的面试是（）。 A: 压力面试 B: 非结构化面试 C: 结构化面试 D: 情景化面试
- 根据面试的标准化程度分类，面试的类型有（） A: 结构化面试 B: 情景性面试 C: 压力式面试 D: 半结构化面试 E: 非结构化面试
- 面试的种类主要有结构化面试、半结构化面试、个别面试、小组面试以及（） A: 压力面试 B: 成组面试 C: 电话面试 D: 情景面试
- 根据面试内容的构成方式,面试类型可分为( ) A: 情景面试、行为面试和压力面试 B: 非结构化面试和结构化面试 C: 个别面试和小组面试 D: 以上均是
- 面试的形式多种多样，按面试形式来分，一般有（） A: 结构化面试、非结构化面试和半结构化面试 B: 当面面试、电话面试和网络面试 C: 压力面试、结构化面试和小组讨论 D: 结构化面试、真实情景面试和网络面试