组织文化指的是：（）
A: 组织的员工、管理制度所展现出来的文化风貌
B: 组织在发展过程中形成的特有的价值观、信念和行为规范等
C: 组织在发展过程中形成的特有的文化
A: 组织的员工、管理制度所展现出来的文化风貌
B: 组织在发展过程中形成的特有的价值观、信念和行为规范等
C: 组织在发展过程中形成的特有的文化
举一反三
- 组织文化是指组织在长期的生存和发展过程中所形成的，为组织多数成员所共同遵循的最高目标、基本信念、价值标准和行为规范
- 组织文化是指组织在长期的生存和发展中所形成的，为组织多数成员所共同遵循的最高目标、基本信念、价值标准和行为规范。它包括（ ）等三个层面的内容。? 组织形象|符号形态文化|理念形态文化|制度行为形态文化
- 以下属于组织文化概念的是 A: 处于一定社会经济文化环境中的组织 B: 在一定社会经济文化环境中与生俱来的 C: 在长期发展过程中形成和发展起来的 D: 组织共有的、独特的价值观、制度形式和行为方式的总和 E: 组织文化形成后会产生传导作用
- 组织在长期的生存和发展中所形成的，为本组织所特有的，且为多数成员共同遵循和追求的目标、信念、价值标准和行为规范的总和的是() A: 组织文化 B: 组织形象 C: 组织制度 D: 组织心理
- 组织文化是组织在长期的生存和发展过程中形成的价值标准。