金无足赤，人无完人，您有什么缺点和不足？假如您被录用，您将怎么克服您的缺点和不足？
举一反三
- 俗话说：“金无足赤，人无完人”。就连那些难以发现缺点的事物，其实也存在着某些缺点。
- 7. 如果HR问：“金无足赤，人无完人，您有什么缺点和不足?假如您被录用，您将怎么克服您的缺点和不足?”你怎么回答？ A: A第一，摆正心态正确认识。在遇到每一项工作的时候，我都应该准确地把握工作实质明确目标，在思想上做好充分准备。不能因为自己的喜好而偏离工作应有的方向和要求。 B: B第二，制定工作计划表。在开始每一项工作的时候，我都要制定好详细的工作进度控制表，将每个阶段的工作目标内容以及时间详细列好。在开展工作的时候严格按照计划表进行，以免拖慢工作的进程。借此来养成好的工作习惯，以提高办事效率。 C: C第三，加强与同事合作。每一项工作都不可能是自己独立一个人能够做好的，都是需要和同事一起合作才能将其做到真正的完美。这就要求我要在以后的工作中，多多与同事交流，虚心向同事学习。 D: D第四，假如有幸我能够通过此次考试，在以后的工作岗位上，我将严格要求自己，加强学习，发扬优点，改正缺点，竭尽所能做好领导交办的每一项任务，做一名合格的事业单位工作人员。
- “金无足赤,人无完人”怎么解释?
- 怎么写自我鉴定中的缺点（或不足）？
- “金无足赤，人无完人”给我们的启示是（ ）A.人的缺点和优点各占一半B.每个人既有缺点，也有优点C.有的人只有缺点，没有优点D.有的人只有优点，没有缺点