企业管理职能是对企业管理的基本（）所做的理论概括。
A: 工作内容和工作过程
B: 工作业绩和工作水平
C: 工作数量和工作质量
D: 工作方法和工作理念
A: 工作内容和工作过程
B: 工作业绩和工作水平
C: 工作数量和工作质量
D: 工作方法和工作理念
A
举一反三
- 企业管理职能是指对企业管理的（）所作的理论概括。 A: 全部工作内容和工作过程 B: 基本工作内容和工作过程 C: 全部工作内容和工作流程 D: 全部工作流程
- 企业管理职能是指对企业管理的（）所作的理论概括。 A: A全部工作内容和工作过程 B: B基本工作内容和工作过程 C: C全部工作内容和工作流程 D: D全部工作流程
- 公司或企业运用特定的标准和指标，对员工过去的工作行为及取得的工作业绩进行评估，并运用评估的结果对员工未来的工作行为和工作业绩产生正面引导的过程和方法被称为（ ）。 A: 员工管理 B: 绩效考核 C: 组织管理 D: 组织发展
- （ ）是企业根据岗位工作说明书，对员工的工作业绩(包括工作态度、工作行为和工作结果）进行系统考察与评估的过程。
- 企业流程主要包括以下要素：工作内容、工作方式、( )和工作连接方式。 A: 工作承担者 B: 工作要求 C: 工作准备 D: 企业质量控制
内容
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企业的安全管理工作水平是安全生产工作的基础和关键。
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绩效管理是管理者用来确保员工和与组织的目标一致的手段及过程（） A: 工作活动 B: 工作过程 C: 工作方法 D: 工作产出
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任务冲突是指（ ）和（ ）的冲突。 A: 工作目标 B: 工作内容 C: 表达内容 D: 企业理念
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成本管理基础工作的全面落实对成本管理有效性具有重要意义。以下选项中，属于成本基础管理内容的是（）。 A: 标准化、计量和定额工作 B: 文化建设和维护工作 C: 物资采购和保管工作 D: 战略制定和环境分析工作
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工作分析在企业管理中的作用是()。 A: 支持企业战略 B: 薪酬管理 C: 优化组织结构 D: 优化工作流程 E: 改进工作方法