面谈原则有()
A: 把握局面，营造氛围
B: 目的明确，清晰准确
C: 认真倾听，真诚友好
D: 实事求是，客观评估
A: 把握局面，营造氛围
B: 目的明确，清晰准确
C: 认真倾听，真诚友好
D: 实事求是，客观评估
举一反三
- 尊重事实，运用智慧、理性的判断以及丰富的业务经验，客观全面做出评价，是指的面谈沟通的原则是（ ） A: 目的明确，清晰准确。 B: 把握局面，营造氛围。 C: 认真倾听，真诚友好。 D: 实事求是，客观评估。
- 绩效反馈面谈中应注意的原则有：A认真倾听，真诚友好B先肯定成绩，再指出缺点C实事求是，客观评估D关注员工的工作绩效E把握面谈局面
- 关于赞美的原则，不包括 A: 明确有度 B: 客观具体 C: 真诚得体 D: 虚情假意 E: 实事求是
- 交谈的要求是（ ）。 A: 讲究礼仪 B: 态度真诚 C: 灵活机变 D: 认真倾听
- 编制评价结论时应遵循（BCD）原则。A.语言精练B.明确观点C.客观公正D.清晰准确 A: 语言精练 B: 观点明确 C: 客观公正 D: 清晰准确