课程设计程序包括（）。
A: 课程决策
B: 课程设计
C: 课程改进
D: 课程评价
E: 课程宣讲
A: 课程决策
B: 课程设计
C: 课程改进
D: 课程评价
E: 课程宣讲
举一反三
- 培训课程设计要素包括（）. A: 课程目标 B: 课程内容 C: 课程模式 D: 课程策略 E: 课程评价
- （）是完成一项课程计划的整个过程。它包括设计课程方案与文本、课程实施与教学、课程评价与课程修订等工作。 A: 教材编写 B: 课程设计 C: 课程类型 D: 课程开发
- （ ）是指检查课程的目标、编订和实施是否实现了教育目的，实现的程度如何，以制定课程设计的效果，并据此做出改进课程的决策。 A: 课程评价 B: 课程实施 C: 课程开发 D: 课程设计
- 体育与健康课程编制包括课程设计、课程实施与 A: 课程标准 B: 课程内容 C: 课程方案 D: 课程评价
- 课程评价主要包括对课程设计、课程实施的过程及课程效果3个方面的评价。