订立劳动合同应当遵循 、公平、平等、自愿、协商一致、诚实守信的原则。
举一反三
- 订立劳动合同，应当遵循合法，（ ），平等自愿，协商一致，诚实守信的原则。 A: 公道 B: 公认 C: 公开 D: 公平
- 《劳动合同法》规定，订立劳动合同应当遵循如下原则： 、协商一致原则、合同主体地位平等原则、 、诚实守信原则。
- 【单选题】订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、()的原则。 A. 平等自愿 B. 诚实守信 C. 诚实信用 D. 双方共赢
- 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、（）的原则。 A: 诚实守信 B: 诚实信用 C: 双方共赢 D: 互信
- 劳动合同的订立必须遵循的原则（） A: 平等自愿 B: 协商一致 C: 合法 D: 公平自主 E: 诚实守信