我认为高效领导力的关键是同情——理解员工内心的想法，能够做出善意的回应（）
A: 完整STAR
B: 假的STAR
C: 不完整STAR，需要补充 ：情境
D: 不完整STAR，需要补充 ：行动
E: 不完整STAR，需要补充 ：结果
A: 完整STAR
B: 假的STAR
C: 不完整STAR，需要补充 ：情境
D: 不完整STAR，需要补充 ：行动
E: 不完整STAR，需要补充 ：结果
B
举一反三
- 我刚接手这份工作时，没有记录客户投诉的系统。所以我用电脑制作了一份方面使用的表格，并告诉大家如何使用（） A: 完整STAR B: 假的STAR C: 不完整STAR，需要补充 ：情境 D: 不完整STAR，需要补充 ：行动 E: 不完整STAR，需要补充 ：结果
- 完整的行为事件的描述就要用到STAR原则，其中T指（）
- Ziwei Star is also known as ___________________.: the North Star|the Purple Star
- 关于STAR描述正确的是（） A: 正向反馈STAR表示：在什么情况任务下，采取行动，取得了什么好的结果 B: 正向反馈用STAR/A/R C: 改进型反馈用STAR/A/R D: 改进型反馈STAR/A/R表示：在什么情况任务下，采取了什么行动，取得了什么结果，无需给出建议 E: 改进型反馈STAR/A/R表示：在什么情况任务下，采取了什么行动，取得了什么结果，提出建议的行动，预期得到的结果
- North Star is also known as the Ziwei Star and it is the leading star of the Ziwei Enclosure.
内容
- 0
面试过程中，使用的STAR法，是一个很有逻辑的叙述过程，STAR里的S指的是什么？（ ）。 A: 情境 B: 任务 C: 结果 D: 行动
- 1
STAR原则是结构化面试当中非常重要的一个理论，STAR指的是（） A: 情景 B: 任务 C: 行动 D: 结果
- 2
STAR面试法中，STAR分别表示（）。 A: 行动、任务、情景、结果 B: 任务、情景、行动、结果 C: 情景、任务、行动、结果 D: 结果、情景、任务、行动
- 3
中国大学MOOC: 完整的行为事件的描述就要用到STAR原则，其中T指（）
- 4
Zi means Ziwei Star and Ziwei Star is __________________________________.