作业:职业生涯规划可以分为以下几个部分1、个人的职业性格特点,职业兴趣分析。2、个性特长及个人优缺点、专业技能及工作经验分析3、职业环境、岗位工作内容、职业发展前景及行业发展前景分析。4、自身职业发展方向及职业发展目标确定。5、职业发展目标分解,职业生涯发展路线及执行实施计划。6、职业规划实施后的评估反馈措施。本次作业请同学完成“个人的职业性格特点,职业兴趣分析”后面的课程中,我们将完成其他部分。(可参考网上的职业生涯规划书模板)
举一反三
- 以下哪些是职业生涯规划的方法？ A: 根据个人兴趣规划职业生涯 B: 制定职业发展规划 C: 根据所学专业规划职业生涯 D: 关注职业发展动态，适当调整职业发展方向
- 根据个人职业生涯规划模型，个人职业生涯规划一般包括以下基本步骤，即 、 、 、 、确定职业生涯发展策略、职业生涯规划的反馈与修正
- 职业生涯规划设计的基本程序：（)。 A: 职业发展路线选择 B: 现实条件分析 C: 职业生涯方案设计 D: 职业生涯目标确定
- 在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯的目标和标准包括（） A: 关键问题分析 B: 职业发展周期 C: 职业发展能力提升 D: 职业发展方案
- 不属于职业生涯规划说明及规划图的一项是（） A: 个人基本情况 B: 个人测评分析 C: 生涯评估分析 D: 三年职业生涯目标