从激励的角度而言，马斯洛认为，对不同的人来说，各种需要具有不同程度的重要性，一些需要可能同时对个体产生激励作用。
举一反三
- 马斯洛需要层次理论认为已经满足的需要同样具有激励作用。( )
- 根据马斯洛的需求层次理论，五个需要可以同时对个人产生激励作用。（） A: 正确 B: 错误
- 督导的任务就在于对不同的人选取适合其需要的激励因素和激励措施。()
- 关于奥尔德佛的ERG理论的说法，正确的是（）。 A: 它认为低层次需要的满足是高层次需要产生的先决条件 B: 它是对马斯洛的五种需要层次的简单分类 C: 它把需要分为基本需要和高级需要 D: 它比马斯洛的五种需要层次理论更为灵活变通多变 E: 它认为各种需要可以同时具有激励作用
- 关于奥尔德弗的ERG理论的说法，正确的是()。 A: 它认为低层次需要的满足是高层次需要产生的先决条件 B: 它是对马斯洛的五种需要层次的简单分类 C: 它比马斯洛的需要层次理论更为灵活变通 D: ERG理论把需要分为了高级需要和基本需要 E: 它认为各种需要都可以同时具有激励作用