关于“第一种形态”的运用，对于思想、作风、纪律等方面出现苗头性、倾向性问题的情形，应视情况给予（）
A: 警示谈话、批评教育、责令作出检查
B: 提醒谈话
C: 通报批评、诫勉谈话
A: 警示谈话、批评教育、责令作出检查
B: 提醒谈话
C: 通报批评、诫勉谈话
举一反三
- 发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，有关党组织负责人应当及时对其；发现轻微违纪问题的，上级党组织负责人应当对其（） A: 提醒谈话；批评谈话 B: 诫勉谈话；批评谈话 C: 提醒谈话；诫勉谈话 D: 批评谈话；诫勉谈话
- 发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当及时对其()。 A: 诫勉谈话 B: 提醒谈话 C: 口头训诫 D: 批评教育
- 发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，有关党组织负责人应当及时对其（）；发现轻微违纪问题的，上级党组织负责人应当对其（），并由本人作出说明或者检讨，经所在党组织主要负责人签字后报上级纪委和组织部门。 A: 提醒谈话；批评谈话 B: 诫勉谈话；批评谈话 C: 提醒谈话；诫勉谈话 D: 批评谈话；诫勉谈话
- 发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，有关党组织负责人应当及时对其（） A: 批评教育 B: 廉政谈话 C: 提醒谈话
- 坚持党内谈话制度，认真开展提醒谈话、诫勉谈话。发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，有关党组织负责人应当及时对其（） A: 提醒谈话 B: 口头诫勉谈话 C: 书面诫勉谈话 D: 诫勉谈话