关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-31 只给部分员工报销手机通讯费用是不合乎福利管理的规定的。 只给部分员工报销手机通讯费用是不合乎福利管理的规定的。 答案： 查看 举一反三 按照通讯管理规定，报销手机费用的人员应（）开机，以便于业务联系。 A: 正常上班时间 B: 24小时 C: 早7：00-晚20：00 只给部门经理级以上人员报销手机费，属于（ ）福利。 以下属于应付职工薪酬核算的有（） A: 发放给员工的生活困难补助 B: 报销员工出差的差旅费 C: 给员工支付的培训支出 D: 离职后福利 企业缴纳社保可以只给部分员工缴纳。() 根据我国劳动部门的规定,人工成本中包括( )。 A: 员工薪酬福利总额 B: 员工培训教育经费 C: 劳动保护费用 D: 员工缴存的住房公积金
