关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-01 按照双因素理论属于激励因素的是() A: 工作内容 B: 工作环境 C: 工资待遇 D: 职务保障 按照双因素理论属于激励因素的是()A: 工作内容B: 工作环境C: 工资待遇D: 职务保障 答案： 查看 举一反三 按照双因素激励理论，下述哪一种因素属于激励因素：（） A: 奖金 B: 上下级关系 C: 工作内容的吸引力 D: 工作的保障 按照双因素理论，下面哪一种因素不属于激励因素（）。 A: 工作成就感 B: 责任心 C: 工作内容的吸引力 D: 工作环境 按照双因素理论，下列哪一种属于激励因素 A: 福利待遇 B: 上下级关系 C: 工作内容的吸引力 D: 工作保障 按照双因素理论,下列哪种因素属于激励因素()。 A: 奖金 B: 上下级关系 C: 工作内容的吸引力 D: 工作的保障 根据双因素理论，下列因素中的激励因素是（）。 A: 工资 B: 工作安全感 C: 工作环境 D: 工作富有成就
