面试过程中面试官主要考察求职者的基本素养、相关技能，以及与岗位的匹配度
举一反三
- 面试视频提交要求：1、5人一组。2、两位面试官、三位面试者。3、选择三个不同的岗位（行业不限）。4、以组为单位提交（备注面试官、面试人员姓名及学号）。5、面试需要包括自我介绍、对岗位的相关问题回答。6、视频主要考察面试礼仪、面试过程中面试官和面试人员的表现。
- （ ）往往是多位面试官同时面试多位求职者，主要是通过求职者的经历、谈吐以及一些相关问题来衡量其职业素养；同时也考察求职者的沟通能力、协调能力、语言表达能力和领导能力，一般出现在招聘的第一轮筛选中。 A: 传统面试 B: 无领导小组讨论 C: 情景模拟 D: 集体面试 E: 电话面试和视频面试
- 面试招聘是岗位要求与求职者之间相互匹配的过程，这个匹配主要是指的匹配
- 下列哪项不属于面试官考察求职者与应聘职位的匹配度？
- 面试过程中求职者应该？ A: 低头做答 B: 与面试官保持平视