以行政组织理论为依据，强调组织的刚性结构的组织理论是()。
A: 古典组织理论
B: 近代组织理论
C: 现代组织理论
D: 组织行为理论
A: 古典组织理论
B: 近代组织理论
C: 现代组织理论
D: 组织行为理论
A
举一反三
- （）以行政组织理论为依据，强调组织的刚性结构。 A: 古典组织理论 B: 近代组织理论 C: 现代组织理论 D: 当代组织理论
- 组织理论的四种类型是（） A: 原始组织理论、行为组织理论、现代组织理论、后现代组织理论 B: 古典组织理论、行为组织理论、现代组织理论、后现代组织理论 C: 古典组织理论、行为组织理论、现代组织理论、超现代组织理论 D: 古典组织理论、近代组织理论、现代组织理论、后现代组织理论
- 以行为科学理论为依据，着重强调人的因素的组织理论是 A: 古典组织理论 B: 近代组织理论 C: 现代组织理论 D: 组织行为理论
- ( )以行为科学理论为依据，强调人的因素，从组织行为的角度来研究组织结构。 A: 古典组织理论 B: 近代组织理论 C: 现代组织理论 D: 当代组织理论
- （）以行为科学理论为依据，强调人的因素，从组织行为学角度来研究组织结构。 A: 古典组织理论\n B: 近代组织理论\n C: 现代组织理论\n D: 当代组织理论
内容
- 0
以行为科学为理论依据，作为行为科学的一部分存在的理论是( )。 A: 古典组织理论 B: 近代组织理论 C: 现代组织理论 D: 组织行为理论
- 1
组织理论的发展阶段不包括（） A: 古典组织理论 B: 古代组织理论 C: 近代组织理论 D: 现代组织理论
- 2
从系统论、控制论和信息论的角度研究行政组织是：（） A: 古典组织理论 B: 新古典组织理论 C: 行为组织理论 D: 现代组织理论
- 3
组织理论的发展大体上经历了() A: 古典组织理论 B: 传统组织理论 C: 近代组织理论 D: 现代组织理论 E: 官僚组织理论
- 4
以行为科学为理论依据,强调人的因素,从组织行为学的角度来研究组织结构。 A: 现代组织理论 B: 近代组织理论 C: 当代组织理论 D: 古典组织理论