关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-27 面试时需要使用的工具是（） A: 面试打分表 B: 谈话笔录 C: 背景调查表 D: 结构化面试手册 面试时需要使用的工具是（）A: 面试打分表B: 谈话笔录C: 背景调查表D: 结构化面试手册 答案： 查看 举一反三 工厂使用岗位结构化进行面试。（） A: 面试记录打分表 B: 内部招聘部门用人需求表 C: 面试手册 D: 面试 新员工应聘时，车间应使用岗位结构化面试手册进行面试。 面试的方法有很多，企业可以根据自身招聘不同层次人员的不同需要选择，可供选择的方法有（）。 A: 序列面试 B: 结构化面试 C: 非结构化面试 D: 小组面试 E: 背景调查 【多选题】按面试的结构分,面试可以分为()。 A. 非结构化面试 B. 结构化面试 C. 半机构化面试 D. 封闭式面试 按面试结构化程度分类，面试分类为（ ） A: 结构化面试 B: 非结构化面试 C: 半结构化面试 D: 集体结构面试
