团队形成的历程包括（）
A: 形成期
B: 风暴期
C: 规范期
D: 表现期
A: 形成期
B: 风暴期
C: 规范期
D: 表现期
A,B,C,D
举一反三
- 团队的建立形成按顺序分为那几阶段？（） A: 形成期，动荡期、管理期、执行期 B: 形成期，分歧期、规范期、执行期 C: 形成期，动荡期、规范期、统一期 D: 形成期，动荡期、规范期、执行期
- 团队建设一般要经历几个阶段，这几个阶段的大致顺序是（） A: 震荡期、形成期、正规期、表现期 B: 形成期、震荡期、表现期、正规期 C: 表现期、震荡期、形成期、正规期 D: 形成期、震荡期、正规期、表现期
- 团队建设一般要经历几个阶段，这几个阶段的大致顺序是（） A: A震荡期、形成期、正规期、表现期 B: B形成期、震荡期、表现期、正规期 C: C表现期、震荡期、形成期、正规期 D: D形成期、震荡期、正规期、表现期
- 优秀团队的建设并非一蹴而就，要经历几个阶段，一般按顺序可划分为 四阶段。 A: 形成期、震荡期、表现期、正规期 B: 形成期、表现期、震荡期、正规期 C: 形成期、磨合期、表现期、正规期 D: 形成期、震荡期、正规期、表现期
- 优秀团队的建设并非一蹴而就，要经历几个阶段，一般按顺序可划分为（43） 四阶段。 A: 形成期、振荡期、表现期、正规期 B: 形成期、表现期、振荡期、正规期 C: 形成期、磨合期、表现期、正规期 D: 形成期、振荡期、正规期、表现期
内容
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优秀团队的建设并非一蹴而就,而要经历几个阶段,一般按顺序可划分为( )4个阶段。 A: 形成期、震荡期、表现期、正规期 B: 形成期、表现期、震荡期、正规期 C: 形成期、磨合期、表现期、正规期 D: 形成期、震荡期、正规期、表现期
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在（），需要让员工在团队中建立起信任感 A: 组建期 B: 风暴期 C: 规范期 D: 表现期
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团队建设的阶段包括（）。 A: 收获期. B: 规范期. C: 震荡期. D: 形成期.
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团队的发展包括五个阶段依次为形成期、规范期、激荡期、执行期、中止期。
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一般而言,团体的发展依次经历的阶段是( )。 A: 形成期-规范期-冲突期-产出期-结束期 B: 形成期-冲突期-规范期-产出期-结束期 C: 形成期-产出期-冲突期-规范期-结束期 D: 形成期-冲突期-产出期-规范期-结束期