中国大学MOOC: 在管理方格理论中，只注意搞好人际关系并创造有好工作环境，但不太强调工作效率的领导方式是（ ）。
举一反三
- 在管理方格图理论中，只注意搞好人际关系并创造一个舒适、友好的工作环境，但不太注意工作效率的领导方式是（）
- 在管理方格理论中，只注意搞好人际关系并创造有好工作环境，但不太强调工作效率的领导方式是（ ）。 A: 中间型 B: 贫乏型 C: 任务型 D: 俱乐部型
- 在管理方格理论中，只注意搞好人际关系并创造有好工作环境，但不太强调工作效率的领导方式是（ ）。 A: 中间型 B: 贫乏型 C: 任务型 D: 俱乐部型
- 中国大学MOOC: 在管理方格理论中，只强调工作效率而忽略创造友好工作环境的领导方式是（ ）。
- 在管理方格图理论中，只注意搞好人际关系并创造一个舒适、友好的工作环境，但不太注意工作效率的领导方式是（ ）。 A: 任务型 B: 俱乐部型 C: 贫乏型 D: 中庸之道型