菲德勒在领导方式测评的基础上，将领导工作所面临的环境具体分解为以下情景因素 ( )。
举一反三
- 费德勒在领导方式测评的基础上,将领导工作所面临的环境状况具体分解为三种情境因素,以下不属于这三种情境因素的是:
- 菲德勒在领导方式测评的基础上，将领导工作所面临的环境状况具体分解为以下情境因素（）。 A: A制度现状 B: B职位权力 C: C任务构成 D: D下属素质 E: E上下级关系
- 费德勒在领导方式测评的基础上，将领导工作所面临的环境状况具体分解为以下情境因素，除哪项以外（） A: 上下级关系 B: 职位权力 C: 任务构成 D: 下属素质
- 费德勒在领导方式测评的基础上，将领导工作所面临的环境状况具体分解为三种情境因素，以下不属于这三种情境因素的是：（ ） A: 制度现状 B: 职位权力 C: 任务构成 D: 上下级关系
- 菲德勒的情景领导理论将领导环境具体化为