在现实生活中，影响工资水平确定的因素包括（）。
A: 劳动者个人及其家庭所需的生活费用
B: 同工同酬的原则
C: 企业的竞争能力
D: 企业的经济实力
E: 企业的工资支付能力
A: 劳动者个人及其家庭所需的生活费用
B: 同工同酬的原则
C: 企业的竞争能力
D: 企业的经济实力
E: 企业的工资支付能力
A,B,E
举一反三
- 影响工资水平确定的因素是()。 A: 劳动者个人及其家庭所需的生活费用 B: 同工同酬的原则 C: 劳动力的市场价格的高低 D: 企业的工资支付能力 E: 企业的经济实力
- 下列不属于影响工资水平确定的因素是（）。 A: 个人偏好 B: 劳动者个人及其家庭所需的生活费用 C: 同工同酬的原则 D: 企业的工资支付能力
- 下面哪一因素，不是确定工资水平的因素（）。 A: 劳动者个人家庭所需的生活费用 B: 同工同酬的原则 C: 企业的支付工资能力 D: 劳动者消费水平的差异性
- 影响工资水平确定的实际因素不包括（）。 A: 消费水平 B: 同工同酬的原则 C: 企业的工资支付能力 D: 劳动者个人及家庭所需要的生活费用
- 影响工资水平确定的实际因素不包括()。 A: 消费水平 B: 同工同酬的原则 C: 企业的工资支付能力 D: 劳动者个人及家庭所需要的生活费用
内容
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影响工资水平确定的实际因素不包括______。 A: 消费水平 B: 同工同酬的原则 C: 企业的工资支付能力 D: 劳动者个人及家庭所需要的生活费用
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在市场经济中，当产品需求稳定时，决定企业工资支付能力的最主要因素是()。 A: 同工同酬原则 B: 企业的劳动生产率 C: 劳动者个人及其家庭所需的生活费用 D: 工会的谈判力量
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在市场经济中，当产品需求稳定时，决定企业工资支付能力的最主要因素是。 A: 同工同酬原则 \n B: 企业的劳动生产率 \n C: 劳动者个人及其家庭所需的生活费用 \n D: 工会的谈判力量
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在市场经济中，当产品需求稳定时，决定企业支付工资能力的最主要因素是（）。 A: 同工同酬原则 B: 企业的劳动生产率 C: 劳动者个人及其家庭所需要的生活费用 D: 工会的谈判的力量
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在现实生活中确定工资水平时要注意，处于不同行业、部门或职业中的劳动者的工资水平的对比关系要符合()。 A: 同工同酬原则 B: 力量对比原则 C: 企业支付能力原则 D: 维持生活原则