以下不属于劳动者工资的是()
A: 单位支付给劳动者的加班费
B: 单位支付给劳动者的生活困难补助费
C: 单位支付给劳动者的采暖费
D: 单位支付给劳动者的合理化建议奖
A: 单位支付给劳动者的加班费
B: 单位支付给劳动者的生活困难补助费
C: 单位支付给劳动者的采暖费
D: 单位支付给劳动者的合理化建议奖
举一反三
- 非因劳动者原因造成单位停工、停产在（）内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过（）的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。 A: 一个月；一个月 B: 三个月；三个月 C: 一个工资支付周期；三个月 D: 一个工资支付周期；一个工资支付周期
- 非因劳动者原因造成单位停工、停产在（）内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过（）的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
- 劳务派遣公司对劳动者的义务是（） A: 帮助劳动者联系工作； B: 监管劳动者遵守劳动纪律和完成劳动任务； C: 代发用工单位给付给劳动者的工资； D: 没有派遣任务时支付基本工资给劳动者。
- 劳务派遣公司对劳动者的义务是（） A: A帮助劳动者联系工作； B: B监管劳动者遵守劳动纪律和完成劳动任务； C: C代发用工单位给付给劳动者的工资； D: D没有派遣任务时支付基本工资给劳动者。
- 某企业因经营不善停产，在一个工资支付周期外，若劳动者提供了正常的劳动，支付给劳动者的劳动报酬标准为