无界限组织是美国通用电气公司前总裁杰克·韦尔奇设想的一种理想的组织结构。()
举一反三
- 通用电气公司前CEO杰克·韦尔奇创造的一种用来描述他理想中的通用公司远景的组织机构是______ A: 团队结构 B: 虚拟组织 C: 正式组织 D: 无边界组织
- 通用电气公司前总裁韦尔奇理想中的通用公司的组织设计形式是（）。 A: 事业部制形式 B: 团队结构形式 C: 虚拟组织形式 D: 无边界组织形式
- 卓越领袖一通用电气公司总裁：杰克·韦尔奇思考题：韦尔奇在与员工沟通方面有何特点？
- 卓越领袖一通用电气公司总裁：杰克·韦尔奇思考题：你认为卓越的领导者必须具备什么样的素质？这些素质在韦尔奇身上有何体现？
- 美国通用电气公司前CEO杰克•韦尔奇说过:“()是最重要的资产”。 A: 资本 B: 技术 C: 商品 D: 人