承担质量管理体系规定职责的人员能力的应从（）来判断
A: A技能和经验
B: B培训
C: C教育
D: D以上全部
A: A技能和经验
B: B培训
C: C教育
D: D以上全部
举一反三
- 在质量管理体系中的人员能力可以理解为应用知识和技能获得预期结果的本领,应从以下哪些方面体现和评价（） A: 教育、培训或技能 B: 教育、培训或经验 C: 技能、经验或意识 D: 技能、经验或经历
- 质量管理培训内容包括质量意识教育、质量知识培训和（）。 A: 岗位练兵 B: 技能培训 C: 在职教育 D: 技术比武
- 药品零售连锁企业应设置专门的质量管理机构，其主要职责包括() A: 质量管理体系构建与实施，督促企业持续合规 B: 质量管理，供货商审计，药品验收，门店管理，药学服务管理，质量管理教育培训 C: 建立药品追溯系统 D: 以上都是
- 确定人员所需能力从下列哪方面考虑 A: 技能和经验 B: 培训 C: 教育 D: 都是
- 对从事影响产品要求符合性工作的人员应有能力胜任所在岗位的工作，这种能力应基于适当的（） A: 培训、教育 B: 教育、培训、技能 C: 培训 D: 教育、培训、技能和经验