归因的倾向偏差可分为（）。
A: 基本错误归因
B: 行动者——观察者效应
C: 自我服务归因倾向
D: 内部——外部归因
A: 基本错误归因
B: 行动者——观察者效应
C: 自我服务归因倾向
D: 内部——外部归因
举一反三
- 归因的倾向偏差可分为（）。 A: 基本错误归因 B: 行动者——观察者效应 C: 自我服务归因倾向 D: 内部——外部归因
- 人们在解释他人的行为表现时，把别人的行为过多地归因于内部因素这种归因倾向属于（ ）。 A: 观察者偏差 B: 自我服务偏差 C: 行动者偏差 D: 基本归因错误
- 如果一个人倾向于把成功归因于自己的内部因素；而把失败因于外部情境因素，反映的是哪种归因的倾向偏差（） A: 基本错误归因 B: 观察者效应 C: 自我服务归因倾向 D: 习得性无助
- 对人的行为进行归因时，高估内在倾向作用而忽视情境因素作用的一般倾向称之为（） A: 基本归因偏差 B: 行为者与观察者的归因偏差 C: 利己主义归因偏 D: 特殊归因偏差
- 心理学家发现，当人们在实际生活中运用归因模式进行归因时，总是存在或多或少的偏差甚至错误。常见的归因偏差有（）。 A: 刻板印象 B: 基本归因偏差 C: 活动者-观察者效应 D: 自我服务偏差