内部提升的缺点有哪些（ ）
A: 容易引发内部矛盾
B: 容易出现近亲繁殖现象
C: 不利于新思想的引进
D: 不好管理
A: 容易引发内部矛盾
B: 容易出现近亲繁殖现象
C: 不利于新思想的引进
D: 不好管理
举一反三
- 内部招聘的缺点（） A: 容易引发同事间的争执与不满 B: 可能造成“近亲繁殖”的现象 C: 不利于组织的管理创新 D: A、B和C
- 组织人员选聘若采用内部晋升的方式可能会存在哪些缺点（） A: 容易引发内部矛盾，激化内部竞争 B: 能够给组织带来新鲜的思想 C: 容易产生近期繁殖 D: 产生鲶鱼效应，激活组织氛围
- 内部招募的缺点有( )。 A: 近亲繁殖 B: 引发内部矛盾 C: 可能会存在不公平的现象 D: 失去选择外部优秀人才的机会
- 3、内部提升容易造成近亲繁殖。
- 内部招聘存在的缺点有（）。 A: 内部招聘选择范围有限，可能没有合适的人选 B: 在企业处于快速发展期组织，不利于新鲜血液的输入和组织活力的增强 C: 内部招聘容易引发新上任人员与原有人员之间的冲突 D: 内部招聘容易导致内部纷争、部门之间矛盾或“近亲繁殖”现象 E: 内部招聘成本较高，信息透明度低