• 2022-06-19
    护理人力资源管理的内容不包括( )。
    A: 人力资源规划
    B: 人力资源配置
    C: 组织建设
    D: 人力资源培训
    E: 绩效评价
  • C

    内容

    • 0

      人力资源管理在职能上包括()。 A: 人力资源规划 B: 人力资源获取 C: 人力资源整合 D: 人力资源激励和人力资源调控

    • 1

      人力资源管理的内容包括()。 A: 人力资源规划 B: 招聘与配置 C: 企业文化 D: 绩效管理

    • 2

      企业人力资源管理的各个工作环节都是围绕()这一核心问题展开的。 A: 人力资源配置 B: 人力资源规划 C: 人力资源开发 D: 人员绩效管理

    • 3

      ()是企业运行的物质载体,是企业人力资源管理具体操作的规范体系,是达到企业的战略目标,实现企业人力、物力和财力资源有效配置的最佳方式。 A: 人力资源规划 B: 人力资源 C: 人力资源管理制度 D: 人力资源结构

    • 4

      由于人力资源管理正在向着战略性的方向发展,在人力资源管理领域中发展最为迅速的是()。 A: 人力资源规划 B: 人力资源开发 C: 人力资源绩效管理 D: 人力资源招聘管理