依据ISO45001标准，强调非管理的工作人员如下方面的参与（）。
A: 建立组织文件化信息
B: 确定他们协商和参与的机制
C: 危险源辨识、风险和机会的评价
D: 调查事件和不符合
A: 建立组织文件化信息
B: 确定他们协商和参与的机制
C: 危险源辨识、风险和机会的评价
D: 调查事件和不符合
举一反三
- 组织员工应参与： A: 确定他们参与和协商的机制 B: 危险源辨识和风险评价 C: 确定需要沟通的信息以及如何沟通 D: 以上都是
- 依据ISO45001：2018标准，组织应对（）方面保持文件化的信息。 A: 工作人员和其他相关方的需求和期待 B: 组织的外部环境信息 C: 风险和机会 D: 需要确定和应对风险和机会的过程和措施
- ISO45001标准强调了（）的协商和参与。 A: 管理者 B: 工作人员 C: 非管理的工作人员 D: 承包方
- 依据ISO45001：2018标准，PDCA的“策划”能够以如下（）形式应用于管理体系。 A: 确定和评价职业健康安全风险、职业健康安全机会和其他风险与其他机会 B: 理解组织和其环境 C: 理解工作人员和其他相关方的需求和期望 D: 依据组织的职业健康安全方针，建立职业健康安全目标和提交结果所必需的过程
- 依据ISO45001：2018标准，组织应建立、实施和保持（）的危险辨识过程。 A: 持续和主动 B: 常规和非常规 C: 连续和间隔 D: 系统和全面