工作满意度与以下哪个因素存在着比较稳定的正相关关系
A: 工作绩效
B: 缺勤率
C: 离职率
D: 客户满意度
举一反三
- 工作满意度与以下哪个因素存在着比较稳定的正相关关系（ ）。 A: 客户满意度 B: 工作绩效 C: 缺勤率 D: 离职率
- 关于工作满意度与工作行为之间的关系，以下说法正确的是( )。 A: 工作满意度与缺勤率负相关 B: 工作满意度与离职率负相关 C: 工作满意度与客户满意度正相关 D: 工作满意度与工作绩效正相关
- 【多选题】关于工作满意度与工作行为之间的关系,以下说法正确的是()。 A. 工作满意度与客户满意度正相关 B. 工作满意度与离职率负相关 C. 工作满意度与缺勤率负相关 D. 工作满意度与工作绩效正相关
- 工作满意度的重要作用有哪些? A: 工作满意度与工作绩效显著正相关 B: 满意的员工有更多的组织公民行为【学雷锋】 C: 员工满意度能够提升客户满意度和忠诚度 D: 满意的员工缺勤率低、离职率低 E: 满意的员工异常行为少【懒散、抗拒、盗窃、说怪话、私下结盟】
- 工作满意度与以下哪个因素存在着比较稳定的正相关关系