关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-07 广义的员工招聘的一系列管理活动包括（） A: 招募 B: 选拔 C: 录用 D: 评估 E: 面试 广义的员工招聘的一系列管理活动包括（）A: 招募B: 选拔C: 录用D: 评估E: 面试 答案： 查看 举一反三 员工招聘活动的主要内容是由招募、选拔、录用、评估等一系列活动构成。 招聘流程包括( )环节 A: 招募 B: 选拔 C: 录用 D: 评估 对组织所需的人力资源展开招募、选拔、录用、评估等一系列活动，并加以计划、组织、指挥与控制，系统化和科学化管理，借以保证一定数量和质量的员工队伍，满足组织发展的需要称为（） A: 面试管理 B: 招聘管理 C: 笔试管理 D: 职业生涯管理 员工招聘的流程包括（） A: 确定需求 B: 制定招聘计划 C: 招募 D: 甄选 E: 录用和评估 广义的招聘和选拔包括吸引、招聘、选拔、录用
