简述菲德勒提出的领导情境的三个权变因素。
(1)职位权力；(2)任务结构；(3)领导者与下属的关系。
举一反三
内容
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菲德勒的权变理论认为对领导的有效性起关键作用的情境因素包括（）
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菲德勒的“权变领导理论”,领导行为是否有效取决于三种情境因素即_______、_________和工作任务结构
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菲德勒模型中，评价领导有效性的三个关键情境因素是
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第一个领导权变理论是由弗莱德？菲德勒提出的领导权变模型。
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菲德勒模式中的三个权变因素是（