职工教育培训中心是井控培训的承办单位,负责()培训工作的日常管理等。(五类)
(七类)
A: 培训计划的实施
(七类)
A: 培训计划的实施
举一反三
- 培训管理的流程。 A: 培训需求分析、制订培训计划、培训实施、培训控制 B: 制订培训计划、培训需求分析、培训实施、培训控制 C: 培训需求分析、制订培训计划、培训实施、培训效果评估 D: 制订培训计划、培训需求分析、培训实施、培训效果评估
- 根据《员工培训管理规程》，属于我们公司的培训类别有（） A: 新员工培训 B: 转岗培训 C: 返岗培训 D: 日常培训
- 按照培训内容划分，企业培训可以分为? 管理技能类培训|职业素养类培训|岗位技能类培训|规章制度类培训
- 集团管理单位安全培训工作应由单位培训部门归口管理，建立从业人员的（） A: 安全培训记录 B: 安全培训档案 C: 安全培训计划 D: 安全培训方案
- 生产经营单位的安全生产教育和培训计划应包括等内容（） A: 经费保障 B: 教育培训内容 C: 教育培训对象 D: 组织实施措施