表彰性通报可用于表彰先进人物，若要表彰先进集体则用通知
表彰性通报可用于表彰先进人物，若要表彰先进集体则用通知
表彰通报，哪些材料可用？ A: 被表彰人的姓名、性别、年龄； B: 被表彰人的工作单位、政治面貌 C: 被表彰人的一贯工作表现； D: 被表彰的缘由； E: 表彰决定； F: 被表彰人的不足； G: 表彰的目的； H: 需要改进的地方； I: 被表彰人参加工作前的在校表现
表彰通报，哪些材料可用？ A: 被表彰人的姓名、性别、年龄； B: 被表彰人的工作单位、政治面貌 C: 被表彰人的一贯工作表现； D: 被表彰的缘由； E: 表彰决定； F: 被表彰人的不足； G: 表彰的目的； H: 需要改进的地方； I: 被表彰人参加工作前的在校表现
【表彰】怎么读，【表彰】的拼音是什么
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个人获得国家和地方政府有关部门表彰的,按照的原则进行物质奖励（） A: 谁表彰、可奖励 B: 可表彰、可奖励 C: 不表彰、不奖励 D: 谁表彰、谁奖励
个人获得国家和地方政府有关部门表彰的,按照的原则进行物质奖励（） A: 谁表彰、可奖励 B: 可表彰、可奖励 C: 不表彰、不奖励 D: 谁表彰、谁奖励
【单选题】表彰性通报写作的一般模式是 A. 表彰背景+先进事迹+表彰决定+提出希望 B. 表彰背景+先进事迹及分析评价+表彰决定+提出希望+提出要求 C. 表彰背景+先进事迹及评价+提出要求 D. 先进事迹及分析评价+表彰决定+提出希望+提出要求
【单选题】表彰性通报写作的一般模式是 A. 表彰背景+先进事迹+表彰决定+提出希望 B. 表彰背景+先进事迹及分析评价+表彰决定+提出希望+提出要求 C. 表彰背景+先进事迹及评价+提出要求 D. 先进事迹及分析评价+表彰决定+提出希望+提出要求
以下哪一个不是表彰通报主体部分的内容 A: 要表彰的先进事迹概述 B: 做出表彰的内容和依据 C: 希望和号召 D: 表彰对象领取表彰证书、奖励的方式
以下哪一个不是表彰通报主体部分的内容 A: 要表彰的先进事迹概述 B: 做出表彰的内容和依据 C: 希望和号召 D: 表彰对象领取表彰证书、奖励的方式
公司总部和各级单位员工奖惩工作办公室的职责有（）。 A: 执行表彰奖励管理制度 B: 编制、执行表彰项目计划 C: 审核表彰方案 D: 印发表彰文件 E: 定表彰评选方案
公司总部和各级单位员工奖惩工作办公室的职责有（）。 A: 执行表彰奖励管理制度 B: 编制、执行表彰项目计划 C: 审核表彰方案 D: 印发表彰文件 E: 定表彰评选方案
表彰性通报既要表彰成绩，还要指出不足。
表彰性通报既要表彰成绩，还要指出不足。
对高技能人才的最高奖项是( ) A: 所在单位评选表彰 B: 所在行业评选表彰 C: 所在地方评选表彰 D: 人力资源社会保障部评选表彰
对高技能人才的最高奖项是( ) A: 所在单位评选表彰 B: 所在行业评选表彰 C: 所在地方评选表彰 D: 人力资源社会保障部评选表彰
90. 表彰性通报写作的一般模式是 A: A．表彰背景＋先进事迹＋表彰决定＋提出希望 B: B．表彰背景＋先进事迹及分析评价＋表彰决定＋提出希望＋提出要求 C: C．表彰背景＋先进事迹及评价＋提出要求 D: D．先进事迹及分析评价＋表彰决定＋提出希望＋提出要求
90. 表彰性通报写作的一般模式是 A: A．表彰背景＋先进事迹＋表彰决定＋提出希望 B: B．表彰背景＋先进事迹及分析评价＋表彰决定＋提出希望＋提出要求 C: C．表彰背景＋先进事迹及评价＋提出要求 D: D．先进事迹及分析评价＋表彰决定＋提出希望＋提出要求