公务人员晋升的形式主要有( )。 A: 考试晋升 B: 学历晋升 C: 功绩晋升 D: 年资晋升 E: 越级晋升
公务人员晋升的形式主要有( )。 A: 考试晋升 B: 学历晋升 C: 功绩晋升 D: 年资晋升 E: 越级晋升
西方国家普遍采用的晋升方法是（）。 A: 越级晋升 B: 功绩晋升 C: 考试晋升 D: 考核晋升
西方国家普遍采用的晋升方法是（）。 A: 越级晋升 B: 功绩晋升 C: 考试晋升 D: 考核晋升
以下哪一项不属于晋升政策的一部分。() A: 晋升职位 B: 晋升时间限制 C: 晋升比率 D: 晋升最低条件
以下哪一项不属于晋升政策的一部分。() A: 晋升职位 B: 晋升时间限制 C: 晋升比率 D: 晋升最低条件
【单选题】以公务员的工作成绩大小为晋升基础的晋升制是()。 A. 年资晋升制 B. 考虑晋升制 C. 越级晋升制 D. 功绩晋升制
【单选题】以公务员的工作成绩大小为晋升基础的晋升制是()。 A. 年资晋升制 B. 考虑晋升制 C. 越级晋升制 D. 功绩晋升制
柜员职级晋升只能逐级晋升。
柜员职级晋升只能逐级晋升。
企业制定人员今生计划时，一般不包括（）指标。 A: 晋升条件 B: 晋升比例 C: 晋升时间 D: 晋升路径
企业制定人员今生计划时，一般不包括（）指标。 A: 晋升条件 B: 晋升比例 C: 晋升时间 D: 晋升路径
晋升培训应当在干部晋升职务职级（衔级）前进行，确因特殊情况在晋升前未达到培训要求的，应当在__完成培训（） A: 晋升后一年半内 B: 晋升后两年内 C: 晋升后一年内 D: 晋升后半年内
晋升培训应当在干部晋升职务职级（衔级）前进行，确因特殊情况在晋升前未达到培训要求的，应当在__完成培训（） A: 晋升后一年半内 B: 晋升后两年内 C: 晋升后一年内 D: 晋升后半年内
晋升，是指有等级之分的职务、职称等，从低级别向高级别的升迁，（）国内外现有的晋升机制。 A: 基于年资的晋升机制 B: 基于绩效的晋升机制 C: 基于资历的晋升机制 D: 基于人际关系的晋升机制 E: 基于成绩的晋升机制
晋升，是指有等级之分的职务、职称等，从低级别向高级别的升迁，（）国内外现有的晋升机制。 A: 基于年资的晋升机制 B: 基于绩效的晋升机制 C: 基于资历的晋升机制 D: 基于人际关系的晋升机制 E: 基于成绩的晋升机制
公务员晋升职级，应当在职级职数内逐级晋升。
公务员晋升职级，应当在职级职数内逐级晋升。
在我国，平时现役军官军衔晋级期限为3年的是______ A: 少尉晋升中尉 B: 中尉晋升上尉 C: 上尉晋升少校 D: 少校晋升中校
在我国，平时现役军官军衔晋级期限为3年的是______ A: 少尉晋升中尉 B: 中尉晋升上尉 C: 上尉晋升少校 D: 少校晋升中校