现代领导特质理论认为领导特质是生而具有的，不是天生具备领导特质的人，就不能当领导。
举一反三
- 传统的领导特质论认为，领导特质是天生的，领导者具有某些固有的特质，这些特质是人与生俱来的，只有先天具备这些特质的人才可能成为领导者，而传统的领导特质理论又称为（）。
- 特质理论的假设是（）。 A: 领导特质要根据环境而做出调整 B: 领导特质是天生的 C: 领导特质是后天培养的 D: 人人皆可作领导
- 现代领导理论认为，领导的特质主要有
- “某些人天生具有一些特质，这些特质会使他们成为伟大的领导者。”这是以下哪种理论的观点：（） A: 领导特质理论 B: 领导行为理论 C: 领导权变理论 D: 都不是
- 传统的领导特质论认为，领导特质是天生的，领导者具有某些固有的特质，这些特质是与生俱来的，只有先天具备这些特质的人才才可能成为领导者。下列哪一项不属于领导力的特质（）。 A: 内驱力 B: 领导欲 C: 亲和力 D: 诚实正直