网课答案 | 资源分享
  • 首页
  • 最新收录
  • 微信公众号对接
  • 微信小程序对接
  • 联系站长
登录/注册
网课答案LOGO
关注微信公众号《课帮忙》查题
关注微信公众号《课帮忙》查题
关注微信公众号《课帮忙》查题
关注微信公众号《课帮忙》查题
关注微信公众号《课帮忙》查题
关注微信公众号《课帮忙》查题
  • 公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!
  • 公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!
  • 公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!
  • 2022-05-31
    同学之间发生争吵时,不应该()
    A: 就事论事
    B: 心平气和
    C: 适当幽默
    D: 一味退让
  • 查看

    公众号

    广告招租

    举一反三

    • 避免与同学发生争吵的方法有() A: 沉默避让 B: 幽默是金 C: 心平气和 D: 合理退让
    • 当与关系密切的同学和朋友之间发生争吵时,我能够撇开愤怒或怨恨的情绪
    • 初二学生小强经常与同学吵架,老师为此批评过他多次,小强说自己不应该这样做,但是就是管不住自己。为了帮助小强,社会工作者与他一起确定了改变的目标。以下属于正面目标陈述的是() A: 降低情绪失控的频次 B: 记录与同学争吵的次数 C: 减少与同学争吵的次数 D: 增加与同学心平气和沟通的次数
    • 领导者在和员工交谈时不应该() A: 居高临下 B: 心平气和 C: 认真倾听 D: 仔细观察
    • 如业务员之间客户有冲突时,下列哪种处理方式最佳?() A: 当仁不让 B: 主动退让 C: 双方心平气和,给出与客户沟通联系记录,交由公司决定。

    热门题目

    • 传导面部痛温觉冲动的神经是 A: 第Ⅲ对脑神经 B: 第Ⅳ对脑神经 C: 第Ⅴ对脑神经 D: 第Ⅶ对脑神经 E: 第Ⅷ对脑神经
    • 中国大学MOOC:1、小王是某公司的技术骨干,同事们也喜欢与他交往。然而,当公司在去年将小王提升为质量部部门经理后,尽管工作更卖力,但质量部的工作却越来越糟。你认为作为一名管理人员,小王缺乏的是什么技能。()
    • 有一类镜头组接时镜头长度的依据在于充分表达情感,我们称之为() A: A节奏长度 B: B景别长度 C: C情绪长度 D: D叙述长度
    • 面试测评的主要内容有哪些? A: 仪表风度、口头表达能力、上进心、进取心 B: 求职动机、专业知识、工作态度 C: 工作实践经验、思考判断能力、自我控制能力和情绪稳定性 D: 反应能力和应变能力、人际交往能力、业余兴趣和爱好、其他问题
    • 根据供给法则,其他条件不变的情况下,如果计算器的价格降低,其供给将减少。
    • 关于银行存款日记账和现金日记账在格式和登记方法的相同之处有( ) A: 都是由出纳人员登记 B: 都是按时间顺序登记 C: 逐日结出余额 D: 对于库存现金存入银行业务,填制库存现金付款凭证或银行存款收款凭证均可
    • 在电梯出现超速情况时,()首要动作而股动其他设备使电梯当即间断。 A: 安全钳 B: 限速器 C: 缓冲器 D: 选层器
    • 1960 年代提出的( )是最早的计算机视觉研究方法。 A: 积木世界分析方法 B: 特征匹配方法 C: Marr 视觉计算理论方法 D: 机器学习方法
    • 中国大学MOOC: 《四个婚礼和一个葬礼》是一部美国影片。
    • 第一次产业革命是电气革命

    相关标签

      论事 适当 之间 发生 争吵 就事论事 不应该 不应 同学 就事 幽默 退让 应该 一味 心平气和

    查题对接

    • 微信查题

    站点信息

    • 统计数据:百度统计
    • 交换友链:QQ联系
    • 微信公众号:扫描二维码,关注我们
    友情链接:
    • 网课答案
    • 换友链点击联系

    Copyright © 2018-2023 网课答案 All Rights Reserved.  冀ICP备19017793号版权与免责声明