运用惩罚要做到“三要”（）
A: 惩罚要及时、惩罚要公平、惩罚时间要短
B: 惩罚要及时、惩罚要严厉、惩罚时间要短
C: 惩罚要及时、惩罚要公平、惩罚时间要长
D: 惩罚要及时、惩罚要严厉、惩罚时间要长
A: 惩罚要及时、惩罚要公平、惩罚时间要短
B: 惩罚要及时、惩罚要严厉、惩罚时间要短
C: 惩罚要及时、惩罚要公平、惩罚时间要长
D: 惩罚要及时、惩罚要严厉、惩罚时间要长
举一反三
- 对员工惩罚时应注意的问题叙述不正确的是（）。 A: 惩罚要合理 B: 惩罚要适当 C: 惩罚要一致 D: 惩罚要单一
- 在对团队成员进行奖惩的时候，应注意（）问题。 A: A惩罚要合理 B: B惩罚要适当 C: C惩罚要相符 D: D惩罚要有效
- 实施惩罚应注意的问题有 A: 惩罚要公正合理 B: 惩罚时不用考虑时机和场合 C: 惩罚要尊重学生的人格，不损害学生身心健康 D: 惩罚要得到学生集体的支持
- 下列批评惩罚法的运用不正确的是（）。 A: 批评惩罚一爱心为基础 B: 批评惩罚就事论事，客观公正 C: 批评惩罚要及时，要讲究方式方法 D: 体罚是必须的
- 在消除学生的问题行为时，教师可恰当地运用惩罚。在运用惩罚时，教师需要注意（）。 A: 惩罚要及时 B: 惩罚要与说理相结合 C: 适当使用体罚 D: 确保与问题行为的严重性相匹配