实施惩罚应注意的问题有
A: 惩罚要公正合理
B: 惩罚时不用考虑时机和场合
C: 惩罚要尊重学生的人格,不损害学生身心健康
D: 惩罚要得到学生集体的支持
A: 惩罚要公正合理
B: 惩罚时不用考虑时机和场合
C: 惩罚要尊重学生的人格,不损害学生身心健康
D: 惩罚要得到学生集体的支持
A,C,D
举一反三
- 教师在使用惩罚时的要求是? 教师要做到惩罚得公正;|教师在使用惩罚后应该继续给予学生帮助、引导和关爱学生。|教师要注意惩罚应适度、适量;|惩罚要针对学生的过错行为,而不是学生本人,应该以不伤害学生的人格为底线;
- 教师在使用惩罚时应注意 A: 惩罚要针对学生的过错行为,而不是学生本人,应该以不伤害学生的人格为底线 B: 教师要做到惩罚的公正,不能因为教师的心情与喜好随意更改惩罚标准 C: 教师要注意惩罚应适度、适量 D: 教师在使用惩罚后应该继续给予学生帮助、引导和关爱,让学生不因受罚而意志消沉
- 教师在使用惩罚时的要求是 A: 惩罚要针对学生的过错行为,而不是学生本人,应该以不伤害学生的人格为底线; B: 教师要做到惩罚得公正; C: 教师要注意惩罚应适度、适量; D: 教师在使用惩罚后应该继续给予学生帮助、引导和关爱学生。
- 教师在使用惩罚时的要求是 A: 惩罚要针对学生的过错行为,而不是学生本人,应该以不伤害学生的人格为底线; B: 教师要做到惩罚得公正; C: 教师要注意惩罚应适度、适量; D: 教师在使用惩罚后应该继续给予学生帮助、引导和关爱学生。
- 教师在使用惩罚时的要求是 A: 惩罚要针对学生的过错行为,而不是学生本人,应该以不伤害学生的人格为底线; B: 教师要做到惩罚得公正; C: 教师要注意惩罚应适度、适量; D: 教师在使用惩罚后应该继续给予学生帮助、引导和关爱学生。
内容
- 0
对员工惩罚时应注意的问题叙述不正确的是()。 A: 惩罚要合理 B: 惩罚要适当 C: 惩罚要一致 D: 惩罚要单一
- 1
在对团队成员进行奖惩的时候,应注意()问题。 A: A惩罚要合理 B: B惩罚要适当 C: C惩罚要相符 D: D惩罚要有效
- 2
在教育学生时,教师要正确运用奖励和惩罚,且奖励应多于惩罚。
- 3
下列关于惩罚的叙述,错误的是()。 A: 惩罚的目的是教育 B: 惩罚应当合情合理、公平、准确 C: 惩罚与对学生的尊重相结合 D: 惩罚应以物质上的惩罚为本质
- 4
在消除学生的问题行为时,教师可恰当地运用惩罚。在运用惩罚时,教师需要注意()。 A: 惩罚要及时 B: 惩罚要与说理相结合 C: 适当使用体罚 D: 确保与问题行为的严重性相匹配