离岗培训是让受训者离开工作岗位和现场，对企业内部各等级工（）进行集中教育培训。
A: 员工
B: 技术人员
C: 洗衣师
D: 工人
A: 员工
B: 技术人员
C: 洗衣师
D: 工人
举一反三
- 员工离开实际工作岗位去学习所在岗位的工作技能属于() A: 岗前培训 B: 离岗培训 C: 在岗培训 D: 员工业余自学
- 让员工离开工作岗位，集中时间和精力参加培训活动指的是（） A: 在职培训 B: 工作轮换 C: 岗前培训 D: 脱产培训
- 员工脱离工作岗位，进行文化知识和劳动技能的学习培训方法是( )。 A: 岗前培训 B: “师带徒”培训 C: 在职培训 D: 离岗培训
- 让员工离开工作岗位,集中时间和精力参加培训活动。这种培训是 A: 岗前培训 B: 职前引导 C: 在职培训 D: 脱产培训
- 不属于培训信息收集渠道的是（） A: 受训人员 B: 受训者主管领导 C: 培训教师 D: 同事员工