关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 路径―目标理论认为领导者的主要责任和作用在于为下属设置和指明目标，帮助他们找到实现目标的途径，并帮助他们解决困难，扫清障碍。() 路径―目标理论认为领导者的主要责任和作用在于为下属设置和指明目标，帮助他们找到实现目标的途径，并帮助他们解决困难，扫清障碍。() 答案： 查看 举一反三 根据路径—目标领导理论，领导者应该做的工作是： A: 为下属指明目标并帮助他们寻找实现目标的途径 B: 减少目标实现的障碍和陷阱 C: 增加下属在工作中的满意度 D: 提高下属的满意度 路径-目标理论认为,领导者的工作是通过指明实现目标的路径来指示下属实现他们的目标。() 路径－目标理论的实质是领导者帮助下属实现他们的目标。 路径——目标理论认为，领导者的工作是帮助下属达到他们的目标，并提供必要的指导和支持。（) 哪一种领导理论指出，领导者的工作在于帮助下属实现他们的目标，并确保这些目标是与组织的发展目标一致的？
