【多选题】“领导职能”的含义包含哪几方面的内容? A. 领导的主体是组织的管理者，领导的客体是管理者的部下 B. 领导的作用方式是带领与影响，包括指挥、激励、沟通等多种手段 C. 领导的目的是有效实现组织的目标 D. 领导是管理者一种有目的行为，是管理者的一个重要职能

2021-04-14

【多选题】“领导职能”的含义包含哪几方面的内容?
A. 领导的主体是组织的管理者，领导的客体是管理者的部下 B. 领导的作用方式是带领与影响，包括指挥、激励、沟通等多种手段 C. 领导的目的是有效实现组织的目标 D. 领导是管理者一种有目的行为，是管理者的一个重要职能

答案：

领导的主体是组织的管理者，领导的客体 是管理者的部下;
领导的作用方式是带领与影响， 包括指挥、激励、沟通等多种手段;领导的目的是有效实现组织的目标;
领导是管理 者一种有目的行为，是管理者的一个重要职能 

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“管理”和“领导”的概念关系是()。 A: 领导是管理的职能活动之一 B: 一个领导者必然是管理者 C: 两者没有关系 D: 管理就是领导
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发挥管理者对下属的指挥、协调与激励作用，这是管理的（） A: 控制职能 B: 计划职能 C: 领导职能 D: 组织职能
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领导与管理的不同之处在于（） A: 领导与管理的职能不同 B: 领导与管理的主要活动方式不同 C: 领导者与管理者的素质要求不同 D: 领导者和管理者成长的途径不同 E: 领导与管理的最终目的不同
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从职能的范围上看,领导与管理的区别是: A: 领导行为与人的因素联系更为密切,侧重于对人的指挥和激励,同时更强调领导者的影响力、艺术性等无形性因素。 B: 管理包括组织、协调、控制、领导和创新等职能,所以说领导只是管理的一部分。 C: 领导和管理都是一种在组织内部通过影响人的协调活动,实现组织目标的过程。 D: 由于领导职能是管理的一部分,所以一个人可能既是管理者,也是领导者。
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管理者是指在中从事管理活动的人员，他们通过、计划、、领导、和等工作，领导达到组织。组织成员可以分为两类，其中管理者对组织目标实现起到贡献。者对组织目标实现起到贡献。