• 2021-04-14
    简述行为管理思想的特点。[4分]
  • 行为管理思想的特点:( 1) 提出了以人为中心来研究管理问题。古典管理理论强调组织形式而忽视了人,行为科学理论主张以人为中心进行管理,这是管理思想的一个重大变革。在行为科学阶段出现了许多不同的理论和假说,但是,它们都有一个共同特点,就是认为人的积极性是决定生产效率的关键,每人是组织中最重要的资源。因此,一个管理者必须学会激励和领导员工,学会处理好人际关系。(2)肯定了人的社会性和复杂性。行为科学对人类个体、群体、组织行为的研究,揭示了人类行为的一般规律,认为人的行为动机和需要是非常复杂的,人们工作不仅仅是为了物质利益。行为科学的研究重点是人的动机、人的需求、人的行为的激励和领导方式等问题。行为科学理论的发展,推动了管理思想由僵化的专制式管理方式向灵活、激励式的管理方式的转变。 著名的有霍桑实验以及继电器实验。

    内容

    • 0

      简述中国传统管理思想;中国传统管理思想的要点。

    • 1

      ​以主张管理专业化和职业化为特点之一的管理思想是( )管理思想。‏ A: 古典 B: 经验 C: 行为 D: 定量 E: 权变

    • 2

      认为要具体问题具体分析的是( ) A .科学管理思想 B.经验管理思想 C.行为管理思想 D.权变管理思想 A: A .科学管理思想 B: B.经验管理思想 C: 行为管理思想 D: 权变管理思想

    • 3

      简述中国传统管理思想。

    • 4

      简述中国古代的管理思想。